Bintara PTU SPKT Jadi Idola, Kapolres Nganjuk Teken Pakta Integritas Rekrutmen 2026

Dari 257 pendaftar penerimaan anggota Polri TA 2026 di Polres Nganjuk, formasi Bintara PTU berkualifikasi SPKT menjadi primadona dengan 205 peminat, disusul Tamtama Brimob sebanyak 25 orang, Rabu (1/4/2026). Menyikapi tingginya angka tersebut, Kapolres AKBP Suria Miftah Irawan menggelar penandatanganan Pakta Integritas oleh panitia seleksi sebagai jaminan transparansi dan akuntabilitas proses rekrutmen. Kegiatan ini menjadi benteng moral untuk mencegah praktik KKN yang kerap menjadi momok dalam setiap penerimaan aparat negara. Kapolres menegaskan bahwa animo tinggi ini harus dijawab dengan proses yang bersih dan humanis.

Pakta Integritas yang dibacakan ketua panitia, AKP Trubus, menekankan komitmen untuk menjunjung tinggi HAM, profesionalitas, serta larangan penyalahgunaan wewenang di setiap tahapan seleksi. Kapolres AKBP Suria Miftah Irawan menyampaikan bahwa kepercayaan masyarakat yang terus meningkat terhadap Polri menjadi modal berharga yang tidak boleh disia-siakan. Data Panbanrim Polres Nganjuk menunjukkan bahwa dari 257 pendaftar, sebanyak 226 peserta lolos verifikasi administrasi dengan rincian 185 pria dan 41 wanita. Sementara itu, beberapa formasi Bakomsus justru minim peminat, bahkan ada yang nihil pendaftar, menjadi pekerjaan rumah tersendiri.

Kabag SDM Polres Nganjuk Kompol Burhanudin, S.Sos., menjelaskan bahwa verifikasi dilakukan secara profesional dengan prinsip transparansi dan akuntabilitas penuh. Ia mengungkapkan bahwa panitia akan terus mengawal setiap tahapan mulai dari administrasi, ujian tertulis, hingga fisik, tanpa celah untuk kecurangan. Peserta diimbau untuk percaya pada kemampuan diri sendiri dan tidak tergiur oleh tawaran oknum yang menjanjikan kelulusan dengan imbalan materi. Panitia juga membuka jalur pengaduan bagi masyarakat yang menemukan indikasi pelanggaran dalam proses rekrutmen.

Dengan penandatanganan Pakta Integritas ini, Polres Nganjuk berkomitmen menghasilkan calon anggota Polri yang unggul dan berintegritas demi menjaga keamanan dan ketertiban masyarakat. Proses seleksi yang jujur dan adil diharapkan dapat memulihkan kepercayaan publik terhadap institusi Polri yang sempat terganggu oleh kasus-kasus rekrutmen di masa lalu. Pada akhirnya, hanya calon terbaik yang benar-benar kompeten dan memiliki moralitas tinggi yang akan lolos menjadi aparat penegak hukum di Nganjuk.(Avs)